Incorporar uma pessoa com síndrome de Down como promotora da inclusão em um evento corporativo ou social oferece uma oportunidade única de diversificar perspectivas e promover um ambiente genuinamente inclusivo. A presença dessa pessoa não apenas desafia preconceitos e estigmas, mas também inspira um senso de empatia e aceitação entre os participantes. Sua contribuição não se limita apenas à sensibilização sobre questões de diversidade, mas também adiciona uma dimensão autêntica e humana à experiência, incentivando uma cultura de respeito mútuo e valorização das habilidades individuais. Ao compartilhar sua história e visão de mundo, ela não apenas quebra barreiras, mas também estimula um diálogo significativo sobre a importância da inclusão em todos os aspectos da vida.